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경농 마케팅·생산본부 인사발령 단행

중장기 비전달성과 현장중심의 고객우선경영 확대
호칭제도도 2단계로 슬림화 “임직원간 소통 활성화”

경농(대표이사 이병만)은 회사의 중장기 비전 달성과 고객우선경영 확대를 위하여 지난 5일 마케팅본부와 생산본부의 인사를 단행했다.


본사 주요부서 책임자 및 지점장들의 신규선임이 포함된 이번 경농 마케팅본부의 인사는 중장기 목표 및 비전 달성을 통해 미래성장을 추구하는 한편, 농업현장 역량 강화와 농가고충 해결 솔루션 개발을 통해 고객우선 경영을 확대하고, 사내 임직원들의 소통과 화합을 위한 소통화합의 경영 실현이라는 의미를 담고 있다.

또한 생산본부는 혁신기술팀과 환경안전팀을 신설하고 지속적인 기술혁신을 추구하며 환경과 안전문화를 정착해 나갈 예정이다.

 

마케팅본부

 

영업부문장 김형호 상무

기관특수사업팀장 이상환 상무

마케팅기획팀장 김종관

마케팅지원팀장 서용호

미래농업센터장 이원희 (전북지점장 겸임)

경기북부지점장 김동우

경기남부지점장 김준홍

경남서부지점장 박선율

전남북부지점장 백건우

제주지점장 이 종

 

생산본부


혁신기술팀장 윤종흠

환경안전팀장 김완현

물류팀장 윤석기

생산팀장 이재원

 

한편, 경농은 이번 인사발령과 함께 조직 및 개인간의 공감 및 소통 활성화와 서로를 지원하는 팀워크 및 코칭문화 정착을 위해 그동안 5단계로 운영되던 사내 호칭제도를 2단계로 개선했다. 경농은 그동안 년차에 따라 부장(수석연구원), 차장(책임연구원), 과장(선임연구원), 대리(주임연구원), 사원(연구원) 5단계 호칭을 사용하였으나, 새로운 호칭제도에 따라 사무 및 생산직군은 매니저와 주임, 연구직군은 책임연구원과 주임연구원 영업직군은 소장과 주임으로 구분된다.

경농 관계자는 이번 호칭제도의 개선으로 구성원 개개인의 창의성 존중을 통한 성과창출과 직무담당자의 주인의식과 주도적 문제해결, 그리고 업무 및 의사결정의 신속성이 향상될 것으로 기대된다라고 밝혔다.

 






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