中企 육아휴직급여 수급 크게 늘어

지난해 같은 기간 비해 46.2% 증가 올해 중소기업의 육아휴직급여 수급자가 지난해에 비 해 대폭 증가한 것으로 나타났다.

노동부에 따르면 올해 1월부터 5월까지 육아휴직급여 를 받은 근로자는 1만1646명으로 지난해 같은 기간 7964 명에 비해 46.2% 증가했다.

같은 기간 중소기업의 육아휴직급여 수급자는 5288명 으로 전년 동기 대비 57.4% 늘어나 큰 폭의 증가세를 나 타냈다.

반면 대기업의 육아휴직급여 수급자는 지난해에 비해 38.1% 증가하는데 그쳤다.

특히 전체 육아휴직자 중에서 중소기업이 차지하는 비 중은 2005년에는 33.9%, 2006년 38.1%, 지난해에는 43.3%로 꾸준한 증가세를 보이는 것으로 나타났다.

중소기업의 1인당 육아휴직기간도 2005년 226일, 2006년 230일, 2007년 233일로 꾸준한 증가세를 보였 고 대기업에 비해 평균 23일 정도 기간이 긴 것으로 분석됐다.

철저한 검증 통해 조합원에게 더 많은 이익과 시장경쟁력 향상

1998년 설립된 경기도작물보호제판매업협동조합 (이사장 고종원. 이하 경기작물보호제 판매조합)은 서울·인천·경기 등 다양한 작물이 재배되고 있는 수도권 지역에 위치해 취급하는 농자재 또한 다양하다. 특히 도시농업이 발달해 있어 소포장 농자재와 상토, 육묘용 트레이, 농업용 필름 등 도시농업에 필요한 농자재 수요도 높은 편이다. 고종원 이사장은 “경기작물보호제판매조합은 다른 지역 판매조합에 비해 농업지역보다는 도시지역이 많이 분포해 있어 도시농업에 대한 수요가 많다”며 “특히 아직도 도시화가 진행되고 있는 한편, 스마트팜 등 최첨단 농업시설 또한 증가하고 있어 도시농업 관련 수요는 늘어날 것으로 예측된다”고 말했다. 이어 “경기작물보호제판매조합은 지역 수요에 맞는 제품을 먼저 발굴하고 유통함으로써 조합원의 경쟁력을 높이고 지속가능한 사업을 영위하는 데 도움이 되도록 최선을 다하고 있다”고 덧붙였다. 경기작물보호제판매조합은 고종원 이사장과 강승완 상무를 비롯한 6명의 임직원과 74명의 조합원이 약 330억 원의 매출을 올리고 있다. 특히 고종원 이사장은 2020년 제8대 이사장으로 취임 후 매출 성장과 실천하는 리더쉽으로 조합원은 물론 협력업체와도 신뢰 관계를

신뢰와 존중으로 뭉친 원팀!! 아그리젠토

작물보호제 전문 기업 아그리젠토㈜(대표: 진남수)는 남다른 영업체계를 유지하며, 본사와 지사가 유기적으로 움직이며, 동반성장하고 있다. 특히 지난 3월 함양군과 MOU를 체결하고 제2 농공단지에 2027년 준공을 목표로 최첨단 시설을 갖춘 생산공장 설립을 추진하고 있다. ‘제2의 창업’을 통하여 도약을 준비하고 있는 <아그리젠토>를 방문해 나명규 부사장을 만났다. Q1. 지사운영과 관련해 남다른 유대관계가 형성되어 있다. 지사 운영 방침은? 아그리젠토는 창립부터 현재까지 전국 도 단위로 하나의 지사와 계약 체제를 유지하고 있으며, 지금까지 유기적으로 활발하게 유지되고 있다. 지사 운영 방침이라기보다는 관계를 형성해 가는 원칙이 있다. 바로 ‘신뢰와 존중’이다. 서로 다른 법인체가 모여 ‘원팀(One Team)’이 되기 위한 가장 중요한 것이 상호 간의 신뢰이고 그 결과가 매년 성장하는 회사의 위상이라고 생각한다. 본사의 역할은 고객이 원하는 제품을 우수한 품질력으로 생산하여 적기에 공급하는 것이다. 또한 전국 지사는 우수한 영업력을 바탕으로 고객 접점 관리를 통하여 고객이 원하는 시기에 원하는 제품을 제공함으로써 고객과 함께 성장하는 것이다. 본사